המאבק של פורום החוסכים לפנסיה בישראל, בסוכני הביטוח

במקום ליצור תחרות בריאה בענף קופות הגמל והפנסיה שיוביל להורדת דמי הניהול, משרד האוצר, בהמשך למדיניות הפיקוח על מחירי מוצרי צריכה, החליט גם לפקח על דמי הניהול.
בתנאי שוק חופשי, המוסדיים, שמנהלים את כלל קופות הגמל והפנסיה, יאלצו להתמודד בתחרות על לב העמיתים כדי לגייסם ולזכות בדמי הניהול שנגבים מהם.

כשמשרד האוצר מחליט על מדיניות של פיקוח על דמי הניהול, המוסדיים זוכים לשליטה בלעדית בתחום, ללא תחרות, כשכול מה שהם זקוקים לו כדי לעלות את דמי הניהול, זה לשכנע פקיד אחד בודד באוצר ותאמינו לי שהם יודעים לעשות זאת בכישרון רב.

די לראות היכן מועסקים כול הפקידים הבכירים באוצר, לאחר פרישתם, כדי להבין אילו הטבות ממתינות להם כשהם ירצו את המוסדיים.
רק לאחרונה זכינו לגלות שהמפקח על שוק ההון, שפרש לאחרונה, פרופסור עודד שריג, התמנה לתפקיד מנכ"ל חברת הביטוח אליהו...

הנה פרסום של מחלקת המחקר בבנק ישראל, שמדגים את ההבדלים בין תמחור מוצר בשוק חופשי למוצר שמצוי בפיקוח של משרד האוצר...

יכולתי לסיים כאן את המאמר הזה, אבל האמת היא שמאחורי המהלכים האחרונים של משרד האוצר, מסתתרים כוחות אחרים שחדרו לזירה של האוצר, כוחות שלשכת סוכני הביטוח טרם למדה להתמודד מולם.

רמז לכך התפרסם בגיליון807, של עיתון סוכני הביטוח "עדיף" ב5.11.2014, תחת הכותרת:

"התערבות אגף שוק ההון נועדה לחסל את הסוכנים העצמאים והבלתי תלויים" 

לינק למאמר כאן.

שלמה אייזק מיונט, מגיב במאמר על השפעת ביטול החזר ההוצאות הצפוי לסוכנים עצמאיים: "התערבות אגף שוק ההון נועדה לחסל את הסוכנים העצמאיים והבלתי תלויים והוצאתם מעולם הביטוח."

בשנת 2011, הוקמה, בהמשך למחאה החברתית שפרצה בקיץ של אותה שנה, עמותה בשם "פורום החוסכים לפנסיה בישראל", ע"י רועי מירמן, איש הייטק ופעיל של הקרן לישראל חדשה, בעמותה "מגמה ירוקה" בשיתוף עם עו"ד  יפעת סולל, חברת מפלגת מרץ ופעילה אף היא בעמותות .
אליהם הצטרפו פעילים נוספים: מרב בן עובד וליאת מולכו, שפעילות בנושאים פיננסיים.

העמותה אינה מצהירה על הכנסות כול שהם וטוענת שכול הפעילות שלהם היא התנדבותית, דרך פעילות באינטרנט ובכנסת.

כעת תגידו לי כיצד חברי הפורום הזה, שאינו מכיל את מיטב המומחים לפנסיה, השיג כה רבות בזמן כה קצר והתערב בכל כך הרבה תחומים...

חברי הפורום בשיתוף: חברי הכנסת חיים כץ, שלי יחימוביץ', אמנון כהן ואילן גילאון דחפו את "התוכנית להגברת התחרות בשוק החיסכון הפנסיוני", שכללה הפחתה בתקרת דמי הניהול בקופות הגמל ובביטוחי המנהלים.

נציגי הפורום השתתפו בסוף 2010 בדיוני ועדת העבודה והרווחה בכנסת על החקיקה בנושא המסלקה הפנסיונית.
הפורום פעל והצליח לקדם את המודל הצ'יליאני, באופן ספציפי את נושא התאמת מסלול החסכון למאפייני וגיל החוסך.

באפריל , השנה, פנה הפורום לראש המועצה הלאומית לכלכלה, פרופ' יוג'ין קנדל בהצעה להשקיע את הכספים שיתקבלו מהנפקת אג"ח מיועדות בקרן הלאומית לתמלוגי הגז.
באוקטובר 2014 הגיש הפורום עתירה לבג"ץ (6925/14) במשותף עם איגוד בתי ההשקעות, הקוראת לממשלה להנפיק אגרות חוב מיועדות לקופות הגמל בדומה לאלה המונפקות לקרנות הפנסיה.

בהתאם לכך, ההישגים שלהם לכאורה פנומנליים, בהשוואה להישגים של גופים יותר עשירים מהם, כגון "לשכת סוכני ביטוח בישראל".

 במהלך התקופה הקצרה בהם הם קיימים, הם הצליחו להגיע להישגים משמעותיים, באפס תקציב....

אבל כאמור רק לכאורה, הם עבדו ופעלו בהתנדבות, כיוון שהכסף למימון פעילותם, לא חייב לעבור במסגרת העמותה, אלא דרך עמותות אחרות.
כך לדוגמה: ליאת מולכו  היא רכזת פרויקט "פנסיה משלה" בעמותת "סביבה תומכת", שנתמכת ע"י ממשלת ישראל וזוכה לתקצוב ממשלתי, בעבור פרויקטים שקשורים לפנסיות.

וכן המשמר האזרחי בכנסת, שמשרת את הפעילות שלהם ומתוקצב בנפרד, כך שלטעון שהפעילות שלהם היא התנדבותית גרידה, זה רק טענה לפרוטוקול בלבד, אך חסרת אחיזה במציאות.
למעשה ממשלת ישראל, לכאורה, מתקצבת עמותה שחרטה על דגלה, לחסל את ענף סוכני הביטוח בישראל.

סוכני הביטוח צריכים להגיב למתקפה ברוטלית זו של הפורום על סוכני הביטוח, במימון מדינת ישראל!

אחת מהפעולות המידיות, צריכות להיות , הפסקת המימון הכספי מטעם מדינת ישראל ותגובה בקמפיין נגדי לעידוד השבת פוליסות החיסכון לקצבה לראש סדר העדיפויות!

לאחר שהוכח שוב ושוב שקרנות הפנסיה הוותיקות והן החדשות, לא עומדות בייעודן, מן הראוי לשוב, לחזור ולשכול, להשיב את העטרה ליושנה.

זו לא בושה לטעון שנפלה טעות בשיקול הדעת של האוצר, שהעדיף את המסלול הכושל של קרנות הפנסיה.

לשם מה אנו זקוקים, למפקח על שוק ההון והביטוח?

בשנים האחרונות, מאז החלת החוק של ועדת בכר, חלה ירידה דרסטית של כ-35% במספר החברות לניהול תיקי השקעות הפועלות בישראל, מ-205 חברות שפעלו בשנת 2006, ל-136 חברות הפועלות בישראל כיום.

הירידה במספר בתי ההשקעות, הובילה להקטנת התחרות בשוק והתוצאה הייתה עלייה בדמי הניהול של קופות הגמל וקרנות הפנסיה.
מצב זה לא נוצר כך מעצמו, זו תוצאה של רגולציה נוקשה במשרד האוצר.

ריבויה המסיבי של הרגולציה והיעדר הבחנה רגולטורית בין גודלם של בתי ההשקעות, העלתה את התשומות לעוסקים בענף בשיעור חד, כך שגופים החלו להתמזג או למכור את פעילותם לבתי השקעות גדולים יותר.

מי שעמד בראש הרגולציה במשרד האוצר, באותם שנים, רו"ח ידין ענתבי, היה אחראי על יישום דו"ח ועדת בכר, שהוביל להקטנת התחרות בשוק ההון.
לאחר פרישתו, עבר לעבוד אצל אחד מבתי ההשקעות הגדולים במשק, ד"ש- איפקס, ובהמשך מונה לתפקיד המשנה למנכ"ל בנק הפועלים...

המפקח לשעבר, רו"ח ידין ענתבי

ואולי כאן בעצם טמונה הבעיה.
הרגולציה שאמורה לפקח על שוק ההון והביטוח, מטעם המדינה ולסייע לאזרח שמרבית כספו מוחזק ע"י המוסדיים, למעשה מגינה על החזקים ומונעת תחרות במשק.

המוסדיים יודעים לתגמל ברוחב לב, את הרגולטורים שסייעו להם.
גם פרופסור עודד שריג לא הפסיד , לאחר שסיים לפקח על מהלך רכישת חברת מיגדל, ע"י שלמה אליהו, מונה על ידו לאחר פרישתו, לתפקיד מנכ"ל חברת אליהו.

המפקח לשעבר, פרופ' עודד שריג

ועתה מגיעה המפקחת על הביטוח הנוכחית, הגברת דורית סינגל, עם אותו רעיון, בעטיפה שונה.
באחרונה הוציאה המפקחת על הביטוח, הודעה כי בכוונתה לבטל את המתנות ואת הנסיעות שזוכים להם סוכני הביטוח ולמנועה מסוכני הביטוח לקבל את העמלות המשולמות להם ע"י חברות הביטוח, על סמך דמי הניהול שחברת הביטוח גובה מלקוחותיהם שמבוטחים בביטוחים פנסיוניים.
לדעת המפקחת על הביטוח, המטרה היא להוזיל את דמי הניהול.

המפקחת על הביטוח הנוכחית, הגברת דורית סינגל

אני לא מכיר איש מכירות או משווק, בין אם הוא מוכר טלוויזיה, רכב, ביטוח או כול דבר אחר, שלא עובד על סמך תגמול מהמכירות שלו.
החברות נוהגות לתגמל אנשי מכירות ושיווק על פי ההכנסות שהכניסו להם..
כמו בכול חברה שמשווקת מוצר לאזרח, כך גם חברות הביטוח, מה שמדרבן את סוכני הביטוח למכור ולשווק ביטוחים, הם העמלות שמשולמות כאחוז מהמכירות.
חלק מהעמלות מתורגמות לפרסים ואיני רואה בכך כול פסול.

גם עובדים במגזרים אחרים, זוכים לתגמול על עבודתם הקשה, בצורה של מתנות שמוענקות להם ע"י מנהלי החברות.

האם זה יועיל להפחתת דמי הניהול?אולי, אבל הרווח מהקטנת דמי הניהול, לא יוביל להגדלת הרווחים בקופות הגמל והפנסיה של העמיתים.
הסיבה לכך היא, שכבר היום רווחי חברות הביטוח ושל המוסדיים, נמצאים במקום אחר ולא מתחת לפנס הרחוב.

הקטנת דמי הניהול בקופות הגמל והפנסיה, מובילה את המוסדיים לעלות את הרווחים שלהם מעמלות המכירה והרכישה של ניירות הערך, בתוך בתי ההשקעות.
כספי החיסכון של עמיתי קרנות הפנסיה וקופות הגמל, מנוהלים בתוך בתי ההשקעות.
פעילות הברוקראג המותרת לקופת גמל בקשר עם צד קשור לעד 20% מסך פעילות המסחר. בנוסף הבנקים המתפעלים את קופות הגמל הורידו את עמלות הברוקראג שהם גובים מקופות הגמל ל-0 שח.

ובכך יצרו סבסוד צולב בין הכנסות מתפעול קופות הגמל לבין עלויות הברוקראג.

חריג הוא לגבי השקעות  בנדל"ן, שם התיר הרגולטור לבתי ההשקעות לגבות עמלה עודפת.

התוצאה המיידים הייתה הסתה של ההשקעות לנדל"ן ותשתיות.

התוצאה תהיה פגיעה באזרח שחוסך לפנסיה שלו, פגיעה בסוכני הביטוח, שירוויחו פחות, בחברות קופות הגמל וקרנות הפנסיה הקטנות.
מי שירוויח מהוראות אלו, הם המוסדיים שההכנסה שלהם תגדל על חשבון סוכני הביטוח.

קשה לי להאמין שהמפקחת על הביטוח, דורית סינגל, אינה מודעת לתוצאות הרפורמה שלה.
השאלה היא מה המניעים שלה....

פוליסת ביטוח חיים של חברת מגדל משנת 1954

אבל השאלה היותר דחופה שצריכה להישאל, היא לשם מה אנו זקוקים לרגולציה כזו?

הרי ראינו שהיא אינה מועילה.

מעניין מה עשו המוסדיים, לפני שהחלו הרגולציה הממשלתית לפעול? כיצד הם תפקדו?

מה שברור הוא שלעמיתים היה יותר רווחים בקופות הגמל ובקרנות הפנסיה וזכו ליהנות מהכספים שחסכו, שלא כמו העמיתים של היום, שלא זוכים לראות פרי בעמלם...

משטרת המנדט האמריקאי

בנובמבר 2007, הוציאה משטרת ישראל מכרז להקמת בסיס הדרכה ארצי בבית שמש.

ועדת המכרזים, הורכבה מאנשי משרד האוצר והמשרד לביטחון פנים.

במכרז נטלו חלק שלושה קבוצות:
*שפיר הדרכה בע"מ.
*פוליסיטי, שהיא קבוצה של שלושה חברות שהתאגדו: שיכון ובינוי, קבוצת G4S וג'ון ברייס הדרכה.
*הקמפוס הלאומי לשוטרים, שהיא התאגדות של אפריקה ישראל ואלביט מערכות.

ההכרזה על הזוכה במכרז לבניית בסיס ההדרכה, נדחתה לינואר 2011.
הזוכה במכרז הייתה קבוצת פוליסיטי.

בסיס ההדרכה של משטרת ישראל-1950

שפיר הנדסה בע"מ שמקבוצת מ.א.ה מנרב, הגישה תביעה לבית המשפט המחוזי, כנגד זכיית קבוצת פוליסי במכרז, בטענה שההצעה שלה הייתה יותר טובה.
השופט שפסק בדין, היה נועם סולברג, שכיום משמש כשופט בבית המשפט העליון.
הטענה הבסיסית של שפיר הנדסה, הייתה שההצעה של חברת פוליסי , זכתה לניקוד נמוך, לעומת ההצעה של קבוצת מנרב שזכתה לתשבוחות.
נועם סולברג דחה את ההצעה וחייב את חברת מנרב לשלם הוצאות משפט בסך 100 אלף ₪ לקבוצת פוליסי.

למה זכתה קבוצת פוליסי במכרז, למרות שההצעה שלה הייתה הגרועה ביותר?
אפשר למצוא את התשובה לכך בוועדת המכרזים הבין משרדית.
החברה שנשכרה לשמש כיועצת פיננסית למכרז, הייתה חברת שרם פודים קלנר בע"מ, ששלמה דברת הוא בעל השליטה בחברה.

שלמה דברת, פעיל בקרן לישראל החדשה , חבר ועד הנהלה במכון הישראלי לדמוקרטיה וחבר בקבוצת IVN , מיסודה הקרן לישראל חדשה.
דוברת היה אחראי על הסגירה הפיננסית של המכרז.
מן הסתם, הוא היה בעל ההשפעה המרכזית בהחלטה איזו חברה בעלת איתנות פיננסית.
שלמה דוברת החליט שחברת פוליסיטי תזכה במכרז, כיוון שהחברות שעמדו בראש הקבוצה, כול אחת מהן תרמה כספים, לפרויקטים של עמותת IVN...

לאחר זכיית קבוצת פוליסיטי במכרז בסך 1.5 מיליארד ש' לבניית בסיס ההדרכה, ההסכם הראשון נחתם עם טלדור שתספק שירותי תקשוב למרכז ההדרכה של המשטרה ב-140 מיליון שקל.
חברת טלדור, שאף היא תרמה כספים לתאגיד IVN , תשמש כקבלן משנה של פוליסיטי.

חברי הנהלת קרן אברהם (USAׂ)

שלמה דוברת, חבר גם בעמותת הכול לחינוך, ששי פירון שמש כמנכ"ל שלה עד שהתמנה לשר החינוך והיושב ראש שלה היה דב לאוטמן ז"ל.
דוב לאוטמן ז"ל, היה נשיא חברת דלתא, חבר בקבוצת IVN, ושמש בתפקיד נוסף כסגן יו"ר בהנהלת קרן אברהם בארה"ב ביחד עם השופט בדימוס, עבד אל רחמן זועבי, שהיה חבר בוועדת החקירה שקמה לאחר טבח מערת המכפלה.
כך נוצר החיבור בין עמותת "יוזמת קרן אברהם" למשטרת ישראל, בתמיכה של המכון האמריקאי לשלום...

עמותת יוזמת קרן אברהם, הוקמה בשנת 1989 על ידי הפילנתרופ האמריקני אלן ב' סליפקא ז"ל והפרופסור יוג'ין וינר ז"ל.
העמותה נקראת על שמו של אברהם-איבראהים, אביהם המשותף של היהודים והערבים.
מוחמד דראושה הצטרף לסניף הישראלי של קרן אברהם בנובמבר, 2005, ונבחר לעמוד בראשו.

מוחמד דראושה

לפי העמותה, תחומי התוכן שבהם עוסקת יוזמות קרן אברהם: חינוך לחיים משותפים, היחסים בין החברה הערבית למשטרה, קידום שירותים שוויוניים לחברה הערבית, פיתוח כלכלי ותעסוקה בחברה הערבית, גזענות והפליה כלפי ערבים, הפרדה בין יהודים וערבים במרחב הציבורי, ערים מעורבות ואזורים מעורבים, שילוב עובדים ערבים בשירות המדינה, קידום דיאלוג בין הממשלה להנהגה הערבית בתחומים שונים, מיסוד ההתנדבות בחברה הערבית ועוד.

המכון האמריקני לשלום בארה"ב, מממן את הפעילות של "יוזמת קרן אברהם".
המכון האמריקני  הוקם ע"י הקונגרס האמריקני, בשנת 1984, בתקופת נשיאותו של רונלד רייגן, אך החל לפעול הלכה למעשה לאחר תהליך בירוקרטי, רק ב1996.

על פי החוק, המכון מנוהל על ידי מועצת המנהלים של שתי המפלגות.
ההנהלה מורכבת מעשרה חברי חוץ מהשירות פדרלי שמונו על ידי נשיא ארצות הברית ואושרו על ידי הסנאט, בתוספת ארבעה חברים נוספים: מזכיר המדינה, שר הגנה, נשיא האוניברסיטה לביטחון הלאומי, ונשיא המכון (ללא זכות הצבעה(.
אסור על פי חוק יותר משמונה חברים מאותה מפלגה פוליטית שישתתפו בהצבעה.
כך ניתן למצוא בין חברי הדירקטוריון, את שר החוץ, ג'ון קרי ואת שר ההגנה, צ'אק הייגל.

המכון האמריקני לשלום מעביר כספים לעמותת יוזמת קרן אברהם, באמצעות שגרירות ארצות הברית בישראל, שמעבירה אותה בהמשך למשטרת ישראל.
בצורה כזו הממשל האמריקני משפיעה על תפקודה של משטרת ישראל, שלמעשה מתפקדת ככוח שיטור אמריקני לכול דבר.


אומנם הסכומים שרשומים בדוחות של קרן יוזמת אברהם, מהווים אחוז קטן מתקציב המשרד לביטחון פנים, יחד עם זאת העובדה שבעשר השנים האחרונות, פסקו לחלוטין, ההתדיינות בתקשורת, סביב נושא שכר השוטרים והקצעת תקנים למשטרה, ארגון "נשות השוטרים", נעלמו כלא היו ובכנסת, אין ויכוחים על העלאת התקציב של המשרד לביטחון פנים, בשעה שמשרד הביטחון נאבק על האפשרות, שמשרד האוצר יקצץ במשרדו.

כול זאת מצביע שלכאורה, כול המשרד לביטחון פנים, עבר תהליך של הפרטה והועבר לשליטה אמריקנית שמתקצבת את המשרד.

מתוך הדוחות הכספיים של קרן יוזמת אברהם

 רשימת התורמים לקרן יוזמת אברהם

שיתוף הפעולה בין הממשל האמריקני למשטרת ישראל החל דרך הנחה בסיסית כי בניגוד לצבאות, שכל אחת מהן עומד בפני איומים שונים, כאשר מדובר בשיטור אין הבדלים קריטיים, במונחים של משימות, בין משטרת שוודיה ומשטרת ישראל.
אבל כדי שהממשל האמריקני ישלוט בתפעול משטרת ישראל וינהל אותה, יש צורך ביותר מאשר מימון משלחות של שוטרים להשתלמויות בחו"ל.
לשם כך גויס תאגיד ראנד.

תאגיד ראנד, הוא תאגיד ללא מטרות רווח, שמעסיק ציוותי חשיבה, שהוקם כדי להציע מחקר וניתוח ממצאים לצבא ארה"ב, ע"י דאגלאס, חברה לייצור מטוסים, במאי 1946.
בהמשך המכון הופרד מתעשיית המטוסים דאגלאס והפך לעצמאי בפעילותו...
ההון הראשוני שניתן לחברת ראנד, על מנת לממן את פיצולה, ניתן ע"י "קרן פורד".

מאז 1950, מכון המחקר RAND , סייע בקבלת ההחלטה לגבי מדיניות ארצות הברית במגוון רחב של נושאים, וביניהם: מרוץ החלל, עימות נשק גרעיני בין ארה"ב לברית המועצות, בריאות לאומית, תוכניות רווחה והמהפכה הדיגיטלית.
תרומה הבולטת ביותר עשויה להיות הדוקטרינה של הרתעה גרעינית על ידי הרס הדדי מובטח (MAD), שפותח תחת הדרכתו של אז שר ההגנה רוברט מקנמרה ומבוסס על עבודתם עם תורת משחקים..

כיום ראנד מאוגד כעמותה ללא כוונת רווח, לפי הצהרתם "לקידום מטרות מדעיות, חינוכיות, וצדקה והכל לרווחתו ולביטחונם של הציבור האמריקני."
המשימה המוצהרת שלו היא "לעזור למדיניות שיפור קבלת ההחלטות באמצעות מחקר וניתוח", באמצעות "ערכי הליבה של איכות המחקר והאובייקטיביות שלה".

הצילום נלקח מתוך אתר כלכליסט

הוא ממומן ע"י ממשל ארה"ב, תעשיית הבריאות, אוניברסיטאות, תאגידים פרטיים ואנשים פרטיים.
ראנד, הרחיב את פעילותו לעבודה עם ממשלות אחרות, קרנות פרטיות, ארגונים בינלאומיים וארגונים מסחריים, בשורה של נושאים ביטחוניים.
בראנד מועסקים כ1700 עובדים ויש לו סניפים נוספים, על הקיימים בארה"ב, בקטאר, באנגליה, ובריסל.
מכון ראנד נחשב כמשפיע ביותר על הממשל האמריקני ומשקף את הדעות של הממשל האמריקני.
בין העמיתים היותר מפורסמים, שהיו שותפים במכון ראנד, ניתן למצוא את הנרי קיסינג'ר, קונדליסה רייס, דונלד רמספלד,
נשיא ומנכ"ל תאגיד ראנד, החל משנת 2011, הוא מייקל ד. ריץ', שהוא גם חבר המועצה ליחסי חוץ . חבר דריקטוריון בקרן האוניברסיטאיתUCLA לחינוך.

מייקל ריץ

מייקל ריץ, תמך כבר ב2005, בהיותו חבר הנהלה בכירה בראנד, בהקמתה של מדינה פלסטינאית .
ראנד כבר ערך מחקר בשנת 2005, על פי בקשתו של מייקל ריץ, עבור הרשות הפלסטינית, 
שהועבר גם לאיחוד האירופאי לממשל האמריקני ולממשלת ישראל.
בתחקיר טען ריץ, כי הקמתה של מדינה פלסטינאית עצמאית תפחית את השנאה של מדינות ערב כלפי ישראל ולכן היא חיונית לביטחון מדינת ישראל.
תאגיד ראנד, המליץ במחקרו לבנות כביש מהיר וחיבור תשתיות בין עזה ליהודה ושומרון.
נשיא מכון ראנד, מייקל ריץ', חבר דריקטוריון באוניברסיטת UCLA , באותה אוניברסיטה פתחה בתו של יונס נזריאן, מרכז ללימודים ישראליים. 
יונס נזריאן, ישראלי שעלה מאיראן ובהמשך היגר לארה"ב, שם עשה חיל בעסקים, החל לתרום למכון ראנד.

החיבור בין משפחת יונס לבין מכון ראנד הוליד מספר מחקרים שערך מכון ראנד בארץ, במימון משפחת נזריאן, שמיוצגת בארץ ע"י קרן אמא.

סטיבן פפר(משמאל), לוחץ את ידו של שר האוצר, יובל שטייניץ'

באוקטובר שנת 2010, מכון ראנד בהזמנת, השר לביטחון פנים, יצחק אהרונוביץ' ושר האוצר, יובל שטייניץ', החל לערוך מהלך ניהול חסר תקדים במשטרת ישראל, שכלל גיבוש אסטרטגיות ונוהלי עבודה חדשים במשטרה, תחת פיקודו של המפכ"ל דודי כהן.

הדו"ח שעלה 1,600,000$, נערך במימון משפחת נזריאן, קרן רוזלינד וארתור גילברט, שתורמת גם לקרן לישראל חדשה, איש העסקים סטנלי פיליפ גולד, שתורם אף הוא לקרן לישראל חדשה ומי שמימן בשעתו חלק מעמותות אהוד ברק, כשהחליט לרוץ בשנת 2000 לרשות הממשלה.

תרומות לקרן לישראל חדשה, מתוך הדוחות הכספיים 2012

במהלך הכנת הדו"ח, מכון ראנד בחן את יעילות משטרת ישראל ואת מבנה הכוח שלה.
נוסף על כך, בדק המכון לגבי תהליכי הרכש, הבינוי וההצטיידות שלה.
הדו"ח של מכון ראנד נכתב במשך שנתיים, תחת השם "היוזמה הישראלית בתאגיד ראנד"

נדיר שמשטרה תיזום פנייה לגוף חיצוני כדוגמת מכון ראנד, תאפשר לזרים לבחון מקרוב את נקודות החולשה שלה ותסכים להישיר מבט אל המראה שמושטת לה וכל זאת משום שהיא רוצה לשפר את השירות שהיא מספקת לאזרחים.עוד יותר נדיר למצוא כוח שיטור שיסכים לפרסום גלוי של כל הממצאים ממחקר כזה.אך משטרת ישראל נהגה כך.
התקשורת לא שאלה שאלות והתחמקה מהדיון בשאלה המרכזית-למה ומדוע?

הדו"ח של מכון ראנד על משטרת ישראל, פורסם ע"י כלי התקשורת, בחודש יולי 2013.
את הדו"ח חיבר סטיבן פופר – חוקר בכיר ומנהל ביוזמה הישראלית בתאגיד ראנד.
דני קריבו, ראש אגף התכנון במשטרה, הוא בין האחראים על יישום מסקנות הדו"ח בפועל.

צוות החשיבה האמריקני קבע כי הציבור הישראלי נוטה לראות את המשטרה בעין ביקורתית , במידה רבה, בביטול , בדרך כלל רואה את הצבא ושירותי הביטחון באור הרבה יותר חיובי.
במקביל, כוחות השיטור בארץ, חייבים ללבוש מספר כובעים שונים, בעת ביצוע תפקידים שונים, שבארצות הברית למשל, הוא נחלתם של כמה גופים נפרדים - כגון ה-FBI , הרשות לאכיפת חוקי סמים , המכס, הרשות להגנת הגבולות והלשכה של הפיקוח על אלכוהול, טבק וכלי נשק .
תפיסה שלילית זו כבר מעודדת קומדיות קלאסיות ישראליות שהמשטרה יוצרת כמו השוטר אזולאי ותרבות ישראלית כללית של חשדנות כלפי סמכות.

החוקרים האמריקנים דיווחו כי המשיבים בסקרים שנערכו בציבור הרחב מראים כי הציבור הישראלי, לא רואה את המשטרה כמושחתת , כאשר ביקשו את דעתם של הכוח.
כמו כן אמרו לחוקרים, שהם האמינו שהמשטרה הייתה מוצלחת בלחימה בצורות שונות של פשע במדינה.
תפיסה זו מתבטאת בדו"ח אשר קובע כי "התפיסה נמשכת כי המשטרה מתפקדת תמיד בצורה מקצועית ולא במידה מספקת כדי לספק ביטחון".

הדו"ח מוסיף כי האזרחים לא מרגישים שיש למשטרת ישראל גישה של שירות לקוחות כדי להתמודדות עם הציבור ושלקציני המשטרה נוטים להפלות חלקים מסוימים של האוכלוסייה.
והכוונה של החוקרים הייתה לערבים.

על פי הדו"ח, תפיסה ציבורית חיובית של המשטרה, ניתן יהיה להשיג ע"י שימוש בתהליכים הוגנים וצודקים שאינם משתנים על רקע מוצא גזעי או אתני של אזרחים, כמו גם על ידי הפגנה של מתן דין וחשבון ציבורי ותחושת ההגינות בתפקוד המשטרה.

סטיבן פופר קרא בדו"ח למשטרה לעבור ממדיניות של הרתעה פשע לאסטרטגיה קהילתית יותר ליצירה של הרתעה ממוקדת.

המחקר גילה גם כי למוצא אתני ודתי הייתה השפעה מכרעת על התפיסה של משטרה.
ערביי ישראל דיווחו כי אכיפת החוק בארץ מתייחסת לאזרחים לפי המוצא אתני, כלי רכב וההתנהגות שלהם.היותו של אדם חרדי או דתי לאומי, שיחק תפקיד בתפיסה של המשטרה גם כן.עם זאת, הערבים ישראליים היו המגזר היחיד שהביע את האמונה כי מוצאו האתני של האזרח מילא תפקיד בטיפול שהוא או היא קיבלו מהמשטרה.

ניסוי בבדיקת אכיפת המשטרה בכבישים דרך המצלמה הראו כי בעוד שלמשטרה נראה שהיא נמצאת בשליטה ב75% מאינטראקציות בשטח, בינה לבין האזרחים, ב25% מהם נתפסו השוטרים כשהם עוסקים באיזשהו ויכוח עם חבר שלהם וב60% מהאינטראקציות עם האזרחים, השוטרים לא נראו ככאלו שמנסים לפתור את הבעיה.
על פי המחקר, הצילומים הראו כי גם כאשר המשטרה נראתה מכובדת, האינטראקציות לעתים קרובות מסתיימות בוויכוחים לא מכובדים.

המכון הכין למשטרת ישראל תוכנית בשם "תוכנית מפנה".
התוכנית זכתה להכרה בין לאומית בכנס מפכ"לים שהתקיים בהולנד, בחודש יולי 2013.
בהתאם לתוכנית מפנה, של מכון ראנד שהותאם לתפיסה החדשה שהנחילה קרן יוזמת אברהם, במשטרת ישראל, התפיסה השתנתה מעבודת שיטור במדינת הלאום היהודי, לשיטור במדינה שבה אין לאומיות יהודית, שהכינוי שלה הוא "מדינת כול אזרחיה".

בהתאם לזאת היחס למיעוט הערבי, השתנה וכיום לא מתייחסים לפשעי הערבים כאל אירוע לאומני, אלא כאל אירוע על רקע פלילי.
היחס של משטרת ישראל לערבים הוא כאל מיעט שמופלה לרעה על רקע הפלייה גזעית, ע"י תושביה היהודים של מדינת ישראל.
המשטרה משווה כיום את היחסים בין יהודים לערבים, כמו היחסים בין שחורים ללבנים בארה"ב.

דוגמאות לשינוי התפיסה במשטרת ישראל ניתן לראות במקרה שהתרחש באפריל 2014, לאורן זילברמן מהשומר החדש בשדות המושב ציפורי, באירוע אלימות ופלישה של עדרי בקר השייך לעומר אודה מהכפר רומת אל הייב, לשדות החיטה של מושב ציפורי.

כאשר הבחין אורן בפלישה לשטחו החקלאי, הזמין ניידת משטרה.בשדות החיטה נכחו חמישה חניכי שנת שירות של ארגון השומר, המסייעים לחקלאים בעבודתם.
לאחר כחצי שעה מהגעת הניידת, הופיעו לפתע מהיער הסמוך שמונה בני משפחת אודה, חלקם אחזו אלות ותקפו בדחיפות וחניקות את החניכים בשטח השדה.בעקבות כך, המשטרה תגברה את כוחותיה ולשטח הגיעו חמש ניידות.

תוצאות העימות היו שהשוטר שנכח בזמן הפלישה של עדרי הבקר וחזה באלימות, נמנע מלפעול נגד פורעי החוק.המשטרה קיבלה החלטה לעצור לחקירה את אורן זילברמן בעל השדה.ולמה?
השוטרים קבעו כי היה על אורן זילברמן, לגדר את שדה החיטה שלו, אם הוא לא מגודר זכות הבדואים להיכנס לשדה.

יוזמות קרן אברהם התחילה להוביל משלחות של מפקדים ממשטרת ישראל ללוס אנג'לס, לתוכנית שזכתה לכינוי "שיטור בחברה שסועה".
המטרות של המשלחות הן לעבור השתלמות בכול הקשור למחקר של יחסי חברה-משטרה ערביות, לגיטימציה לנושא בדרגים הגבוהים של המשטרה, להגדיל את המחויבות של המפקדים כמנהיגים של שיטור קהילתי בתחום וללמוד על התהליך של רפורמות שהמשטרה לוס אנג'לס עברה בעקבות 1992 מהומות לוס אנג'לס.
המשלחות עוברות סמינר יום הכנה בישראל לפני יציאה לטיול.

הסמינר מכסה נושאים הקשורים לחברה, יחסי ערבים המשטרה ומיעוט בארצות הברית, יחסי חברה, משטרה ערביות בישראל ובשיטור קהילתי.
המשלחות מבקרים בלוס אנג'לס במשך שבועה.
שם המשלחת עורכת ביקור בבית הספר לשוטרים לוס אנג'לס כדי ללמוד שיטות שיטור רב תרבותיות ושיטור קהילתי.
ביקור במטה השריף של לוס אנג'לס כדי לחקור את התהליכים של שינוי ורפורמה בעבודה של המחוז עם מיעוטים.
השוטרים הישראלים משתתפים בביקורים בשטח עם שוטרי תחנות המשטרה, הממוקמות בשכונות רב אתניים כדי ללמוד את האתגרים ויישום של שיטור קהילתי.
הם מצטרפים לסיורים של תחנות שיטור בקהילות רב אתניות, נפגשים עם קצינים המשתתפים ובתכניות שיטור קהילתי, נפגשים עם נציגי קהילת המיעוט כדי להבין את תפקידה של החברה האזרחית בשיתוף עם המשטרה ולבקר במוזיאון הסובלנות ללמוד את תפיסת התפקיד של אנשי מקצוע אכיפת החוק בקהילה.

בוושינגטון, המשלחות מבקרות במטה המרכזי של המשטרה כדי ללמוד על אתגרים בשיטור ורגיש מבחינה תרבותית קהילתי.
המשלחות ממומנות על ידי USAID, שגרירות ארה"ב בישראל, כמו גם ע"י המכון האמריקאי לשלום.

"שיטור בחברה שסועה" היא יוזמה, שנועדה לשפר את היחסים בין משטרת ישראל והקהילה הערבית שהיא משרתת וחיזוק שירותי המשטרה הניתנים לקהילה הערבית.

מפגשים בין ערבים לשוטרים, במסגרת סמינרים של קרן אברהם.

לדברי מנהלי התוכנית, היוזמה מקדמת דיאלוג ושותפות עם הקהילה הערבית, תוך התמקדות בצרכיה הנוגעים לאלימות ופשע ולצייד את המשטרה בכישורים והמודעות שנדרשים כדי לשרת את החברה מגוונת בצורה יעילה.
היוזמה מספקת מגוון תוכניות הכשרה ורגישות תרבותית לשיתופי פעולה עם המשטרה, תכנון ופתרון בעיות בין המשטרה המקומית ומנהיגי קהילה ערבים, תוכניות חינוכיות משותפות ליישובים ערבים שכנים / יהודים.
סמינרים להכשרה בינלאומיים לצוותי משטרה, כדי ללמדם שיטות עבודה מומלצות עם רגישות תרבותית לבניית אמון הדדי ולהבטיח שירות שוויוני לכל האזרחים.

אחד מהכלים העיקריים ליישוב סכסוכים על פי מכון המחקר האמריקני לשלום, הוא החוק.
החוק לתפיסת המכון נמצא בחוד החנית של קידום שלטון החוק במדינות שמושפעות במאבקים על רקע לאומי.
על פי התפיסה החדשה של משטרת ישראל, כתוצאה מהשינוי שעברה משיטור במדינה בעלת זהות יהודית, לשיטור במדינת כול אזרחיה, עליה להחיל תהליך שמכונה ע"י מכון המחקר לשלום "צדק מעברי".

"צדק מעברי" הוא על פי התפיסה, התמודדות עם עוולות העבר.התחום הנקרא צדק מעברי (transitional justice) עוסק בדרכים השונות באמצעותן מתמודדת משטרת ישראל,  עם עוולות העבר כדי להבטיח לתושביה הערבים, עתיד של כיבוד זכויות אדם ושלטון חוק.דרכים אלו עשויות להיות משפטיות ולא משפטיות ומשתנות בהתאם למעורבות הקיימת.
על קשת זו קיימת האפשרות לתביעה פלילית, פיצויים, הזכות לאמת, תיקונים מוסדיים או השילוב בין אמצעים אלו.

בהתאם לכך, ממשלת ישראל יצאה עם תוכניות של אפליה מתקנת כלפי הערבים לשילובם בחברה האזרחית, כמו שריון משרות בגזר הציבורי עבור הערבים.

במסגרת ההשתלמות של מפקדי משטרת ישראל בארה"ב, השוטרים מתאמנים לפעולה על פי ניסיון שיטור אמריקני בעירק, עם נוסחה מוצלחת, לדיכוי התקוממות של אזרחים כנגד קיום של משטר "מדינת כול אזרחיה".
לצורך כך נלמד תחום שקשור לפסיכולוגיה כלכלית ונקרא בשם "תיאורית הבחירה הרציונאלית"
גביית מחיר כלכלי כבד מאזרחי המדינה, כמו הרס מבנה על כול פעולת פינצ'ור של רכב, כפי שהתבצע בישוב יצהר, תמנע מהם להפר את חוקי המדינה.
לפי תפיסת המכון האמריקני, אם השוטרים המקומיים מאומנים כראוי לבצע תפקידים אלה, הם יכולים לזכות בנאמנותם של אזרחים לממשלתם ולהבטיח את שיתוף הפעולה שלהם במאבק נגד ההתקוממות.

במהלך מעצר של תושבים בישוב יצהר

לכן ההשתלטות של משטרת ישראל על הישוב יצהר, הייתה בגלל התנגדות של חלקים מתושבי המקום לקיום של משטר "מדינת כול אזרחיה" וניסיון לתבוע את קיום מדינה בעלת זהות יהודית.

משטרת ישראל נוקטת ביד חזקה כנגד כול דרישה של היהודים לתביעה של ריבונות יהודית בהר הבית.
במדינת "כול אזרחיה", אין מקום להקמת בית המקדש השלישי ובטח שלא לתביעה של מעמד מיוחד לדת היהודית..

ממשלת נתניהו, בסיוע משטרה ישראלית שנמצאת בשליטה אמריקנית, הקימה את "מדינת כול אזרחיה", רק שהיא עדיין לא הכריזה על כך בריש גלי, כדי לא לעורר מהומות, כדי שנמשיך לחשוב שאנו חיים במדינת הלאום היהודי...


התמונות הבאות פורסמו ע"י קצין משטרה בכיר במשטרת ישראל, באתר רוטר:

זוהי תמונתו של קצין בכיר במשטרת ישראל, כשהוא מחזיק בידו עותק

של "החזון העתידי לערבים הפלסטינים בישראל" שמחולק ומוצג ע"י

"יוזמות קרן אברהם" בקורסי הפיקוד הבכיר של המשטרה שממומנים

בין היתר, ע"י הקרן הערבית וע"י שגרירות בריטניה בישראל.

הכרה ב"נכבה" ומתן זכות השיבה לערבים ה"פליטים" לתוככי מדינת ישראל.
מעורבות מלאה בשלטון במדינה והבטחת ייצוג לערבים במוסדות בינ"ל

וכמובן הכל בחסות ובמימון גורמי חוץ .

שגריר בריטניה – אחד המממנים את קורס השטנה לחיסול המדינה היהודית.

בחסות ובידיעת המפכ"ל

פרס למפכ"ל משטרת ישראל, על שיתוף הפעולה עם הממשל בארה"ב

הכוח לעובדי הקרן בישראל

כוח לעובדים - ארגון עובדים, שהוקם ב-30 במאי 2007, ע"י עמותת שתי"ל שהיא הזרוע הביצועית של הקרן לישראל חדשה.
הכוח לעובדים מאגד עובדים ממגוון תחומים במגזר הפרטי והציבורי.
הארגון אף מסייע, ברמה הארגונית והמשפטית, לקבוצות עובדים לא מאורגנות להתאגד ולהקים במסגרתו ועדי עובדים.
נכון לינואר 2014 מאוגדים בארגון כ-13,000 חברים המשלמים דמי חבר והוא מייצג כ-20,000 עובדים.

ארגון "הכוח לעובדים", הוא עוד מנוע לחץ שמופעל בשטח, ע"י הקרן החדשה במסווה של וועד עובדים, כדי לארגן את העובדים ככוח מחאה שישלוט בסקטור הפרטי וייצור את המחאה החברתית שהקרן החדשה שואפת אליו.
ועיקרה: לקדם את קיומה של עבודה מאורגנת במשק הישראלי.
לצאת למאבק חסר פשרות בהגנה על זכויותיהם של העובדים והשיפור בשכר ותנאי עבודה שלהם.
לקדם מציאות של של צדק חברתי וכלכלי, מדינת רווחה והדמוקרטיה תעשייתית.


ארגון "הכוח לעובדים", פועל לצד ארגון העובדים מען, שהוא עוד ארגון שהוקם בשנת 1999, בשם "מען העמותה לסיוע לעובדים" ופעילה  בקרב ערביי יהודה ושומרון, שמועסקים במפעלים ביהודה ושומרון ובקרב ערביי ארץ ישראל.

ארגון העובדים בנוי באותה צורת מבנה עלייה מבוסס ארגון "הכוח לעובדים" שהוקם אחריו והתורמים העיקריים שלו , היא הכנסייה המתודיסטית, שהוא ארגון שחבר בארגון BDS, שפועל למען החרמת מדינת ישראל. האו"ם והאיחוד האירופאי.

העמותה דוגלת במדינת רווחה ובביטחון תעסוקתי; מתנגדת למדיניות הממשלתית של ייבוא עובדים זרים; וקוראת לאפשר העסקת עובדים פלסטינים. הארגון תומך במאבק נגד אפליה של האוכלוסייה הערבית בישראל, בסיום הכיבוש, ובהקמת מדינה פלסטינית לצד מדינת ישראל.

בנובמבר 2004 החליט רשם העמותות לפרק את העמותה, אלא אם תסכים ליישום תכנית הבראה ולמינוי חשב מלווה חיצוני שיהפוך בפועל למנהל העמותה.
החלטה זו הסתמכה על ממצאי דו"ח של רו"ח יום טוב בילו שחקר את העמותה במשך שלוש שנים.
דו"ח בילו מצא ליקויים חמורים, בתפקודה של מען ובמרכזם העובדה שהעמותה אינה ממלאת את היעוד שלשמו הוקמה – קרי סיוע לעובדים.
לטענתו העמותה שימשה צינור להעברת משאבים וכספים למפלגה פוליטית – מפלגת דעם.
החלטה זו טורפדה בינתיים ע"י משרד המשפטים...

שני עמותות אלו , כמו עמותות אחרות, משתלבים באסטרטגיה של פעילות הקרן לישראל חדשה בישראל.
העמותות מגדילות את כוחם בארץ על חשבון מצוקת העובדים.
בשונה מעמותות אחרות של הקרן החדשה- ארגון הכוח לעובד, מתבסס על הכנסות מדמי חבר ולא מתרומות, אף על פי שכול עובדי ארגוני הקרן החדשה, מאוגדים בארגון "הכוח לעובד"..
 פעילות "הכוח לעובד" ,משתלבת בפרויקט IVN של הקרן החדשה, שאותה מוביל שר החינוך שי פירון.
כששר החינוך מונע תקציבים ממוסדות החינוך החרדיים, כדי ללחוץ עליהם להכניס את לימודי הליבה, עמותת "הכוח לעובדים", שמאגדת את עובדי רשת רשת החינוך החרדי, דואגת להשבתת סגל ההוראה, בגלל תקציבים שלא מגיעים ממשרד החינוך .

קשיים כלכליים שאליהם נקלעה עמותת 'לב החינוך', שמפעילה את בית הספר יחד עם כשמונה מוסדות חינוך נוספים ואמור להיות ממומן, במלאו ע"י משרד החינוך, הושבת ע"י עמותת "הכוח לעובד".
במשך קרוב לארבעה חודשים לא שולמו משכורותיהם של כ-320 מבין עובדי העמותה.
רוב המורות והסייעות הן נשים חרדיות, אימהות למשפחות מרובות ילדים ומפרנסות עיקריות.
השר שי פירון שפועל  לכפות את פעילות הקרן החדשה במגזר החרדי, מפעילה את הקרן החדשה דרך עמותה אחרת שלה, "הכוח לעובד", כדי להכניע את העדה החרדית מתוך השטח.

כך פועלת השיטה

הקרן גם משתמשת בארגוני העובדים שהקימה כדי לגבות כספים מהחברות שבהם היא פעילה לפעילות השוטפת שלה: כך לדוגמה ג'וליס טראמפ, שארגון "הכוח לעובד", מאגד את עובדי מפעל "חיפה כימיקלים", הקים את קרן טראמפ, לטובת פעילות הקרן החדשה, בתחום ההוראה...

דוגמה נוספת מובאת באתר "הכוח לעובד":
סניף "נשי חרות" , החזיר למנהלות,  את שני הימים שהורידו להם מהמשכורת, בלחץ ארגון העובדים.
אלא שהארגון דואג לציין שרק 50% מהכסף, הגיע לכיסם של העובדות וזאת למרות שמצוין בפרוש שהארגון השיב את כול הכסף לעובדות..

ארגון נשי חרות בישראל הוקם על ידי בשנת 1935 כמענה לארגון אימהות עובדות של ההסתדרות הכללית ונקרא בתחילה "ברית נשים לאומיות".
הארגון הסב את שמו ל"ברית נשות חירות בישראל" עם הקמת תנועת החרות והפיכת הארגון לחלק ממנה.
נשאלת השאלה מה הקשר בין ארגון נשי חרות, שסמלה הוא סמל התנועה הרוויזיוניסטית, לבין ארגון הכוח לעובד מבית היוצר של הקרן החדשה.
מובן מאליו, מה האינטרס של הקרן החדשה, בתנועת החירות...

בשבוע האחרון אנו עדים לשני מאבקים של עמותת הכוח לעובד שקשורים לפעילות הקרן החדשה:
סכסוך עבודה בחברת התחבורה קווים, שעובדיו התאגדו בכוח לעובד,
וסכסוך עבודה של ועד המרצים מהחוץ במכללה האקדמית תל אביב-יפו שהכריז על סכסוך עבודה.

האינטרס של העובדים בחברת קווים הוא רצון לשפר את השכר, התנאים הסוציאליים והביטחון התעסוקתי.העובדים קובלים גם על שלילת בונוסים שרירותית בלי יכולת הנהג להגיב ולערער על תלונות נגדו, שינוים חד-צדדיים בסידורי העבודה ופיטורים ללא שימוע.

האינטרס של הקרן החדשה, היא פעילות ענפה שלה במגזר התחבורה הציבורית שממומנת ע"י תעשיית הרכב כמו חברת דלק, חברת פורד, גנרלס מוטור, שפועלות להשגת שליטה בגופי קבלת ההחלטות , כגון "הרשות לבטיחות בדרכים") ועמותות כגון "אור ירוק" (הלובי המובהק של חברות הרכב, הדלק והכבישים, המציג עצמו כעמותה נגד תאונות דרכים.
המימון מוענק תוך שיתוף פעולה בין המזהמים הגדולים, העמותות הירוקות, התקשורת והאקדמיה.

הסכסוך של ועד המרצים מהחוץ במכללה האקדמית תל אביב-יפו , חופף לאינטרסים של הקרן החדשה, לשלוט על חינוך ילדי ישראל וזאת עושים ע"י שליטה על סגל המרצים שמלמדים, כפי שמתבטא בפרוייקט IVN, שהשר פירון מוביל במשרד החינוך...

כך או כך, ברור שבפעילות ארגוני העובדים מטעם הקרן החדשה, חברו אינטרסים פוליטיים, עם אינטרס של העובדים, כשהמרוויחים הגדולים, הם לא העובדים, כי אם וועדי העובדים שגורפים כספים מצרות של אחרים וכספים אלו הם השמן שמניע את מכונת התעמולה של הקרן החדשה.